这个经费是中国各级组织工会最重要的来源。工会 Law第四十二条第二款规定:“经费由企事业单位分配的，在税前列支。”“全体员工”是指劳动报酬由设立单位工会机构支付的各类人员。“工资总额”是指在一定时期内直接支付给本单位全体职工的劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资和其他工资。
5、 工会 经费使用管理办法工会经费Yes工会本组织依法取得，目的是维护职工权益，发展工运事业，完成工会各项任务，全面履行。一.工会-1/各级征收工会必须依法征收工会-1/，完善征收工会。(1)应做好工会法和中国工会章程的收集工作。分配到工会 经费的工资总额，按照国家统计局《工资总额构成和劳动工资统计主要指标解释暂行规定》执行。已建立工会组织的企事业单位，按全部职工月工资总额的2%缴纳工会组织，正在筹建的组织也应自编制之日起缴纳工会组织。
6、关于 工会 经费的问题至于工会-1/的问题，5月份的拨备是按5月份工资总额的2%计提的。工资总额中不包括福利费。食堂工作人员的工资可以计入工资总额，只要你能区分出来。1.如果工会不成立，则不能保留。2.如果工会成立，可以直接从企业账户转账到工会使用。分录:借:应付职工薪酬工会-1/贷:银行存款3。同时应根据会计制度在工会组织中分离。
根据《中华人民共和国国家税务总局关于工会-1/税前扣除问题的通知》(国〔2000〕678号)规定，已设立工会的企业、事业单位和社会团体，按其全部职工月工资总额的2%缴纳，由工会Organization开具的工会经费拨款支付专用收据(账单格式见附件)在税前扣除。不能开具工会-1/拨款支付专用收据的，其提取的员工工会-1/不得在企业所得税前扣除。
7、单位 工会 经费是如何规定的呢?需要查看工会 Provisions。工会 经费由公司支付，为工资总额的2%。个人不需要交费，但是如果是公司成立工会，作为会员，就需要交会员费。工会会员有缴纳会费的义务。1.工会会员缴纳的会费工会会员缴纳的会费是会员的义务，也是会员在组织内享有权利的物质基础工会。工会的会费体现了成员的组织观念，加强了成员与工会组织之间的联系，也有利于加强员工之间的互助团结精神。
按照现行标准，根据全国联合会工会1978年第101号行业通知的规定，工会会员每月应向工会组织缴纳基本收入千分之五的会费。工资尾数不足10元的，不收取缴费费用。只要企业发的是“工资”而不是奖金、津贴、补贴，就应该按照其赚取的工资收入缴纳会费。会员交的会费全部留在基层用于工会活动，不用上交。2.-1行政移交-0行政移交依据工会法律及相关法律法规经费。
8、 工会 经费专户可以提取现金吗?是。工会 经费按月工资总额的2%发放。1.支取时:借:管理费工会 经费，贷:其他应付款工会 经费。2.交割时(应计总额的40%工会-1/)，借:其他应付款工会-1/，贷:现金(或银行)。工会 经费来源:1。工会会员缴纳的会费。已设立工会举办的全民所有制和集体所有制企业、事业单位、机关，按全部职工月工资总额的2%分配给工会-1/的。
人民政府的补贴。3.工会设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业，按照国家有关规定，向本企业经费移交。4.工会-1/主要用于基层劳动者的教育和工会其他活动。经费其使用的具体办法由中华全国总会制定工会。扩展信息:备注:1。工会预算、决算和经费审查监督制度应根据经费独立性原则建立。2.各级工会成立经费审查委员会。
9、 工会 经费可以购买理财吗?工会经费我可以从账户中提取现金吗？是的。工会 经费是按每月工资总额的2%提取。1.支取时:借:管理费工会 经费，贷:其他应付款工会 经费.2。交割时(总额的40%工会-1):借:其他应付款-。贷款:现金(或银行存款)。工会经费来源:1。工会会员缴纳的会费。建立工会全民所有制。经费.2、工会所属企事业单位支付的收入。人民政府的补贴。3.设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业工会机构按照国家有关规定向本企业缴纳。-0/ 经费主要用于基层劳动者的教育和工会其他活动。经费其使用的具体办法由中华全国总会制定-0/.12345789
10、 工会 经费可以取现金吗工会经费可以提取现金。工会 经费按月工资总额的2%发放，1.支取时:借:管理费工会 经费，贷:其他应付款工会 经费。2.交割时(应计总额的40%工会-1/)，借:其他应付款工会-1/，贷:现金(或银行)，法律依据:《中华人民共和国宪法》第四十二条工会Law工会-1/来源:(1)工会会员缴纳的会费；(2)按全部职工月工资总额的工会-1/2%建立的企业、事业单位和机关。
